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中超降薪工作或将交给“市场”调控

时间:2024-02-24 08:25:59
中超降薪工作或将交给“市场”调控

中超降薪工作或将交给“市场”调控

中超降薪工作或将交给“市场”调控,此前有消息表示,足协计划推出新的降薪政策,但如果再度强行降薪的话,效果可能并不好。目前中超要做的就是平稳起步,中超降薪工作或将交给“市场”调控。

  中超降薪工作或将交给“市场”调控1

尽管新赛季中超联赛的开幕尚未确定,但是作为中国足坛的顶级联赛,中超未来何去何从仍然备受关注。而根据国内媒体的最新消息显示,足协已经在实质上暂缓执行最新的降薪和限投“新政”。这也就意味着,本赛季中超各队的降薪工作,将彻底交给“市场调控”来进行。

知名足球记者陈永表示:“2022赛季的转会窗口已经开启,任何俱乐部都可以按照此前的政策也就是“500万薪酬限额”和球员签订新的合同,在这种情况下,从公平的角度来讲,2022赛季应该没有必要出台新的限薪政策了,本报了解到的情况也证明了这一点。”陈永还认为,在各俱乐部欠薪、违约成风的情况下,足协再去推行限薪令,已经没有实际意义。

此前,有消息称中国足协计划近三年第三次推行“降薪”新政,将本土球员的顶薪降到税前300万元,外援顶薪降到税前200万欧元。但是,这一消息一直是雷声大雨点小,直到转会窗口完全开幕、许多俱乐部都已经开始引援甚至完成签约后,最新的降薪令还是没有正式推出。这其实已经代表了足协的态度:至少今年,职业联赛球员的薪水不会迎来“三连降”。

足球报就撰文分析了这个情况,文章表示第三次限薪按下暂停键,有一个原因就是各个俱乐部都在自主降薪,多家俱乐部的支出总额都已经下调到了较低水平,个别俱乐部的做法更为极端,比如像广州队这样的,用足校球员来踢中超,控制预算。

不过,足球报通过调查也发现,部分俱乐部在自主降薪的过程中,存在通过不正当手段打压球员的现象。其实,比较合理的方式是与球员沟通,取得球员的谅解,但是一些俱乐部在操作过程中采用不让球员出场,甚至不让球员参加训练的手段打压球员,逼迫球员就范。

理论上,对于这些相关俱乐部的处罚应该是不予准入,不过目前的大环境不允许这么做,毕竟超半数的中超球队都存在欠薪的问题,而考虑到新赛季,今年的准入足协应该也不会一刀切,还是会给各俱乐部自己调整的时间和空间,不过长此以往,谁也说不好这个联赛最后会变成什么样子。

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